Финансы и право 14.03.2013

Не рубить с плеча

Шрифт

Индивидуальным предпринимателям должны снизить пенсионные страховые взносы...

В Государственной Думе состоялось расширенное заседание Комитета ТПП РФ по вопросам социальной политики на тему: «Пенсионная реформа: нужна ли накопительная составляющая и каков оптимальный размер страховых взносов.

Острейшей проблемой пенсионной системы России является хронический дефицит Пенсионного фонда. В 2013 году он составил 2 трлн. рублей. Чтобы сократить дефицит, власти приняли решение увеличить в два раза страховые взносы в Пенсионный фонд, уплачиваемые индивидуальными предпринимателями. Одновременно возросли на 2 процента страховые пенсионные взносы для занятых на рабочих местах с вредными условиями труда.

Реакция на действия властей оказалась адекватной и вполне ожидаемой. За период с декабря 2012 года по февраль 2013 года из 4 млн. индивидуальных предпринимателей прекратили деятельность около 400 тыс., то есть 10 процентов!

Эти последствия могут сделать повышение взносов не только неоправданными, но и нанести непоправимый вред развитию предпринимательства и подтолкнуть к социально-экономической деградации отдельных городов и регионов.

Всесторонне рассмотрев сложившуюся ситуацию, участники заседания предложили ряд мер, направленных на восстановление деловой активности, стимулирования экономического роста и сокращения дефицита Пенсионного фонда. К им относятся: снижение для ИП и предприятий малого бизнеса страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, сохранение действующих льгот по уплате страховых взносов, введение системы специальной оценки условий труда взамен аттестации рабочих мест и пр. Одним из главных стало предложение, начиная с января 2014 года, отчисления на накопительную часть трудовой пенсии граждане не производить, за исключением лиц, добровольно пожелавших отчислять на накопительную часть пенсии 6 процентов страхового тарифа.

Однако при разработке новой пенсионной формулы необходимо обеспечить сохранение пенсионных прав граждан не ниже достигнутого уровня на момент вступления в силу нового пенсионного законодательства.